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考试公告
大专学历考公务员也有春天 照样竞争得过本科
http://www.jiangsugwy.org/       2015-08-11      来源:国家公务员考试网
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   7月31日,2015年吉林省下半年公务员考试公告正式发布。据统计,大专以上学历是招录主体,职位数占64职位数占64%,仅16个职位要求本科以上学历. 此次学历门槛要求偏低为低学历人员提供了更多的机会。


  2015年吉林下半年公务员考试职位表招考学历统计

学历要求

职位数

招考人数

高中(中专)以上学历

632

675

高中(中专)以上学历,我省技师院校高级工和预备技师班毕业且具有高级工及其以上职业资格证书的毕业生可报考

132

132

大专以上学历

1239

1427

统招大专以上学历

153

272

大学本科以上学历

7

7

统招大学本科以上学历

9

9

总计

2172

2522

 

     降低学历门槛,给大专生公平竞争的机会


  给学历较低者公平考试的机会,是近年来国家和各地公务员考试录取的一个明显的趋势。不仅是刚发布公告的吉林,今年山东、广西、贵州、云南等地也是降低学历门槛,甚至是有的岗位高中生、技校生也能报考公务员。而今年国家公务员考试也有很多基层岗位降低学门槛,约600余招录计划专供大专生。这这无疑对专科生进入体制内提供了一次公平的机会。一直以来考公务员考试的竞争激烈程度不亚于高考,每年数以百万计的考生走进考场,大量的本科生、研究生甚至是博士生都渴望进入体制内。这样导致大多数岗位都会严格限制学历,大专生连迈进门槛的机会都没有,何谈竞争呢。现在全国各地很多省份能够降低学门槛,给大专生公平竞争的机会,应该点赞。


  降低学历门槛,让“冷门岗位”选材面更宽一些


  虽然公务员招考堪称“千军万马过独木桥”,录取比例较低,竞争相当激烈。但是公务员报考其实冷热不均,有些岗位甚者无人问津。比如艰苦边远地区的基层部门,因为条件较差、待遇不高,普遍面临着“招人难、留人难”的问题。这些所谓的“冷门岗位”很多本科生、研究生不愿意去,即使去了也难以安心工作。如果能降低学历门槛,让那些有志于投身基层工作的较低学历者能够公平竞争,他们能够珍惜机会,踏实肯干。在用人效果上可能会比招录本科生、研究生更合适。正所谓正所谓英雄不问出处,学历并不代表能力,不同的岗位当然有着不同的职位要求,学历较低并不一定干不好公务员,合适的才是最好的。


  大专生要准确定位自己,照样竞争得过本科


  虽然现在有不少的岗位已向大专生开放,但是大专生逆袭成为公务员还是很有难度的。面对这种情况,我们大专生该怎么做才能竞争的过本科生成功逆袭呢。


  首先要定位自己,报考合适岗位。看看每年不管国家还是地方公务员考试职位表,一般大专生能报考的岗位是乡镇机关基层岗位和监狱系统岗位等。大专生报考要降低眼光,报考时尽量避开热门岗位。为了提高成功率,除非你是非那个岗位不可,可选择偏远的基层岗位,这些岗位竞争率低。另外在报名阶段为了防止扎堆报考,官网都会实时公布报名人数。所以报名时期要不时关注报名人数信息,报名人数太多的岗位要尽量避免,这样能提高考试成功率。


  其次要做好职业规划,努力备考。我们知道,公务员笔试不管是什么学历,国考及大部分省考科目均为《申论》和《行政能力测验》。大专生要想取得高分,必须要比本科生、研究生付出更多的时间和努力。所以报考公务员之前,要给自己定一个目标,做好吃苦的心理准备。最好提前一年开始备考甚至是更早的时间。然后要根据自己的实际情况制定复习计划,每个人的知识储备和能力都不同,只有适合自己的才是最好的。


  最后就是要调整还心态,备考之路的是枯燥和异常辛苦的,只要我们坚定信念不要轻言放弃,能坚持下来我们就已成功了一半了。机会只留给有准备的人,只要准确定位自己,付出百分百的努力,我们大专生考公务员也有春天,照样能够活出精彩的人生。



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